早会游戏调动气氛不需要道具【精选68句】

早会游戏调动气氛不需要道具

1、在开始之前，每个人说出一个地名，代表自己。但是地点不能重复。

2、事实也证明，晨会趣味游戏记名字可以带动早会的气氛和上班族的积极性，调动公司员工的干劲，加强团队成员之间的协作能力。晨会互动游戏篇11游戏名称：

3、蒙眼作画这个晨会互动小游戏能够让大家体会到全心全意做事的境界，让大家在不依赖眼睛的情况下去用心感知，学会用心做事和如何聚集专注力。

4、拉四方也叫四人拔河，是一个比较有趣的晨会互动小游戏，通过体力的较量让大家享受游戏的快乐，而且游戏中每个人的阻力来自各个方向，也从侧面教导了大家，解决困难时并不是只有一个方向的阻力，问题的解决要全面考虑。

5、美国某兄弟俩经营不太起眼的货铺，为增加销售，兄长一般在里屋不露面目，弟弟在外照看货物。当顾客挑选货物询价，弟弟都装作不知货物价格大声向里屋发问，c型男士皮鞋

6、时刻5分钟，各队抽出三名队员，两队员两腿绑在一齐，另一队员拿啤酒瓶、小盆，比赛开始后绑在一齐的两队员拿一小碗奔向鸡盆，盛满后奔向各队另一队员将鸡食倒入小盆中，拿啤酒瓶队员迅速将小盆中鸡食装入啤酒瓶中，那队啤酒瓶装得最多为获胜。(道具：绑绳啤酒瓶小盆小碗大米)

7、公司有我，无所不能(团队名称)，永争第一!

8、销售经理作结盘总结，详细分析项目运行过程中的成功和不成功案例、遇到的问题及解决办法、优点和不足等，结盘总结交销售副总监、总监、副总经理审阅后由销售支持部存档。

9、大家一起有节奏的拍掌(两拍接一响指)，然后主持人说一个名字，此人不用动作，继续拍掌(两拍接一响指)，左手边的人喊另外一个人的名字，继续拍掌，一直下去，错了受罚。(早会游戏调动气氛不需要道具)。

10、将每张纸张填好成语或电影名称或将纸张平均分给每组由其命题。

11、b)满足每六个人至少拥有一个卫生间、一个大容升热水器的住房标准；

12、主持人发给每个队若干小气球和充气筒，由选手将气球充气至爆，可一人参加，也可同队二人配合，取岁岁平安之意。

13、游戏规则:本游戏要求场地较大，游戏开始时先把每一组人员的左腿或右腿绑在一齐，多组并排一齐站在起跑线上，主持人喊“开始”时，各队齐出，最先到达终点的队就算获胜。本游戏要求参加者的.配合默契。

14、还有更变态的，无理数版本的数青蛙：比如圆周率π，要求保留两位小数，14只青蛙14张嘴，28只眼睛57只腿，(需要注意的是π的值是14所以在四倍之后不是而是57)。

15、从此后她改变了生活态度，积极地走进印地安人的生活里，学习他们的编织和烧陶，并迷上了印地安文化。

16、此游戏适合晚会最后，掀起高潮。要求：参加人数30人-50人为佳，分成4-5组道具：托盘、背景disco音乐、奖品一份可以是精美的糖果(可以分的)主持人要求大家分组坐好(一定要有男有女)将游戏规则告知大家每组先选出一名接收者，手持托盘站在舞台上。其它小组人员按照主持人的要求提供物品放到托盘中。最先集齐物品的小组获胜。背景音乐起，主持人开始宣读物品，每一个相隔一定时间给队员准备，慢慢加快。采集物品来自日常的例如：眼镜、手表、皮带、袜子、口红、钱等，一定要有比较难的放在最后如药片、糖果、一毛钱聪明的主持人还可以临时选择一些东西。我们做过一次，最刁的主持选择最后是一根白头发，结果老总的脑袋遭了殃….

17、分析:这个小游戏在玩时，最好能分成两个队以上，这样每个队在唱完后，可以自由指定是哪一个队接，到最后两个队再pk。

18、赢的人将3-5本书放至输的人的头顶，并请他(她)学模特走台步旋转一圈后走回来。如果书掉了，就得重来。

19、如此反复，过程中若有有停顿，主持人与观众一齐喊“1”倒计时，完毕后仍联不上者遭淘汰。一向坚持到最后的区获胜。

20、某富翁娶妻，有三个人选，富翁给了三个女孩各一千元，请她们把房间装满。女孩A买了很多棉花，装满房间的1/女孩B买了很多气球，装满房间3/女孩C买了蜡烛，让光充满房间。最终，富翁选了胸部最大的那个。

21、团队之间最重要的就是相互间的默契度，如何才能提高团队的默契度呢？晨会游戏可能会是一个不错的选择。通过团队游戏增加相互间的了解和默契应该是一个不错的选择。所以，今天hudong67就给大家推荐一个游戏——如此默契。

22、所有参加者用眼罩蒙上眼睛(如没有条件也可以直接闭上眼睛)，发给每人一张白纸和笔；

23、如此喊话轮流下去，直到有人说错或者停顿太长，游戏结束，下一轮游戏则从输掉的人开始。

24、分析:这个游戏可能一些朋友早已经玩过了，但对于新组建的团队，或新人相对比较多团队，到是一个不错的选择，一方面能活跃气氛，打破僵局，另一方面还可以加速学员之间的认识。

25、参加人员：两组对抗(每组一般为3人到7人)

26、老师问小明:“你面前有一个五米深的坑，里面没有水，如果你跳进去该怎样出来呢？”小明:“这还不简单，把脑子里的水放出来不就漂起来了吗？”老师:“你脑子里有那么多水吗？”小明道:“我脑子里不进那么多水干嘛要跳下去呢？”

27、②、如果区域在室内，或者是场地有限，则可以在区域内放置一些障碍物，如凳子或者有个人蹲在里面，运球的队伍必须要绕过这些障碍，不能碰到障碍物，否则需要从来。

28、a)销售总监负责半天的企业文化宣讲，并指派所辖销售经理对新员工进行为期７天的基础培训，包括房地产基础知识、销售流程、工作规范、销售技巧、行为准则等内容。在培训过程中须不断灌输企业文化，激起销售人员的成功欲望。

29、一些队员成功完成动作后，让他们平躺在地上围成一个圆，头朝圆心(最好头挨着头)，看谁最先把硬币弄下来。

30、在伤心之余，乌鸦回到原来居住的地方，昔日与它一起飞翔的乌鸦都认不得它了。

31、想办法将各类小游戏进行一个组合，或者对游戏进行规则的更改、结合。特别是同类型道具游戏的捆绑、结合。

32、   玩法:由执行者发话，一个个按要求传下去，最后一人，需大声说出自己听到的内容，与发话者对质。  

33、加强的数青蛙：三分之二只青蛙三分之二张嘴，一又三分之一只眼睛二又三分之二条腿(要求：最终数据必须是整数+最简真分数的形式)

34、1每人用右脚单脚站立，后面的人依次用右手搭前一人肩，左手托住前一人左脚；

35、你也和这些志愿者一起走到圆圈中，要求他们的身体和头部完全静止，头不能离地或者左右摆动。

36、2号学员领悟后(也许不领悟更好)，再继续表演给3号，依此类推，直至传到最后一名。

37、这个游戏考研的是大家的记忆力和想象力，平时大家在平凡重复性的工作中可能已经感觉到疲倦了，适当的进行这样的晨会小游戏，可以让大家放松一下。

38、在1分钟之内充破气球多者胜出。共四个队获奖。

39、每人说一句感恩的话，可以感恩企业或某位同事；每人对其中一个同事说一句对不起的话；每人对企业或任何同事说一句最想说的话；每人对企业或其他同事说一句赞美的话。

40、从前，有一头老驴，一天它不小心掉到了一个废弃的陷阱里，很深，根本爬不上来，主人看它是老驴，懒得去救它了，让它在那里自生自灭。那头驴一开始也放弃了求生的希望。但是，每天还有人不断地往陷阱里面倒垃圾，按理说老驴应该很生气，应该天天去抱怨，自己掉到了陷阱里，它的主人不要它，就算死也不让它死得舒服点，每天还有那么多垃圾扔在它旁边。可是有一天，它决定改变它的人生态度，它每天都把垃圾踩到自己脚下，从垃圾中找到残羹来维持自己的生命，而不是被垃圾所淹没，终于有一天，随着垃圾不断填进废井，它重新回到了地面上。

41、准备一盘面粉及乒乓球，让输的人用力将面粉盘上的球吹走。

42、各种表格、电咨本、来访本、金卡客户详细清单；(与公司客服进行交接)

43、点评：打败自己的不是环境，而是自己。走进星星的世界，往往就能找到生命的依归与生活的目标，请不要抱怨环境让你无法一展长才，并努力从中找到属于自己的闪耀星星。

44、她的母亲回了封信跟她说："有两个囚犯，他们住同一间牢房，往同一个窗外看，一个看到的是泥巴，另一个则看到星星。"

45、各人围圈站立，肩膀贴肩膀，脸向圈内。各人前后脚站稳，双手向前，准备向前推的动作。选一人站在圈中，闭上眼，双手交叉胸前。大家大声问：“准备好没有?”圈中人回答：“准备好啦!”(这很重要，可令气氛更认真，他们会觉得这“岗位”很重要。)喊完口号，中间的人把身体挺直向后跌，其他人托着他，轻轻向左或右传递，组长在圈外轻声讲“支持者”：“做得好!”亦要安慰中间那位：“不要怕，他们在支持你!”约一分钟转完，圈中人站定，张开眼向每位支持者道谢。望三秒，点头，微笑。换另一人站在中间，直至每个人都体会过被支持的感觉。

46、有个人在路上走，不小心突然跌了一跤，他嘀咕了一句，真倒霉!爬起来拍干净身上的土，又继续赶路了。

47、点评：时刻保持危机感，不要让自己那点优势害死！

48、双人推手游戏是一个两人一组进行比赛的晨会互动小游戏，这个游戏我们曾经在体育课中玩过，不过现在用在晨会游戏中也是特别的合适，能很好的锻炼员工的反应能力。而且该游戏也有多种不同的玩法，今天互动游戏大全站长就一并介绍给大家。

49、首先，将写有(吃饭、爬山、影视、时事、科技、刘德华……)的纸条进行编号，然后让所有人员依次选择一个号码，这时主持人将读出该编号上的词语，然后该人员需要在3分钟内以该词语组织语句，叙述过程不能有3秒以上的停顿，且必须和主题相关，否则挑战失败，需要对其进行惩罚。

50、一开始可由训练员或由一位学员自愿，担任『魔法师』，并发给一颗球施法

51、　　主持人喊“爱的抱抱，爱的抱抱，爱的抱抱”一直喊，最后说一个数，如：就3个人抱在一起;

52、分析:这个小游戏，其实玩法非常多，一个是看大家的记忆与反应能力，另一个也是看你观察环境，能不能充分利用身边的资源，如果没有挑战力的话，也可能再加一位数，变成三位的整数，第三位用来表示组合的姿势，如站立、或者蹲着、或者抬起一条腿都可以。

53、游戏是主持人随机选择某人进行一个完成一段口和手的动作；

54、人员：四位选手扮演“狼外婆”。４位选手自选代表队，另外每队再派1名队员，扮演小红帽。

55、接下来，收到礼品的同事继续将礼品传下去，送给自己需要感谢的同事；

56、销售人员与客户要保持随时的沟通，要多多联系感情，好的销售人员和客户聊天时会投其所好，侃侃而谈，而和客户没什么可聊的人往往不是一个好销售，所以，今天的游戏就是模拟一次和客户沟通时，随机找一个话题来聊，看看大家在这种情况下能否迅速的组织语句。

57、以一实例加以说明。有红、白、黄、紫四堆萝卜，白萝卜先蹲，蹲的时候念“白萝卜蹲，白萝卜蹲，白萝卜蹲完红萝卜蹲。”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜堆。红萝卜们立刻要开始蹲且口中一样要念念有词，之后他们能够再指定下一个但不能是白萝卜。

58、玩法：按自然数按顺序数下来，7……遇到37等以7结尾的数字称作"“明七”，7的倍数如28等称作“暗七”，是“明七”“暗七”的人都不能发声，只能敲一下桌子，然后逆顺序再继续数下去。从左到右7(不发音)然后逆顺序，喊“6”者要紧接喊“8”，14(不发音)，喊“13”者又要紧跟着喊“15”，一直下去，到“27”、“28”时最容易出错。

59、大家一起讨论一下，日常的生活和工作中，什么时候你会用到清肺呼吸。

60、主持人说一句，大家跟着重复一句，并且跟着主持人说的动作去做；

61、两人相互鞠躬，并弯身必须达到90°，然后高喊某某(对方名字)你好(也可以来点创意性的问候);

62、组织晚会，与销售人员交流，集中发现问题、总结问题、解决问题；

63、分组PK，每组每人进行抽签，抽到嘴巴的必须把汽球给吹起；然后抽到膝盖的人用膝盖夹住气球，进行接力赛跑，球不能落地，不能夹破，通过接力运输快速把球运到目的地；最后由抽到屁股的人把汽球给坐破。用时短或数量多的队伍获胜。

64、1每人用右脚单脚站立，后面的人依次用右手搭前一人肩，左手托住前一人左脚；

65、例:谜底是“上厕所”。你可能问他“你每天都愿意做这件事吗?”、“做这件事时你快乐还是不快乐?”、“是喜欢一个人做，还是两个人做?”、“是想早上做，还是晚上做”等等。

66、　　分析：这个游戏主要的是要有一个互动过程，也就是要说充分的调动起来下面的观众起哄，时不时地让他们也参与进行，出个问题啥的，辅助主持人把这个游戏做好，如“你喜欢长发的，还是短发的?”、“卷发，还是直发?”、“穿运动鞋，还是高跟鞋?”等等

67、早会是最基层的管理管理工具，所以必须由最基层的班组长来做，他们最了解基层的情况与动向，只要很好地运用早会这一管理工具，就可以起到事半功倍的成效。